1С: Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия

8 100
Вы можете оставить заявку на данный товар и наш менеджер обязательно с вами свяжется

Комплект поставки

  • Дистрибутив на компакт-диске
  • Комплект документации, необходимой для работы с базовой версией
  • Лицензионное соглашение и регистрационная анкета
  • Конверт с PIN-кодом для получения электронной лицензии на использование программы.

Лицензирование программы 1С: Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия.

«1С Зарплата и Управление Персоналом 8. Базовая версия» – однопользовательская версия, может использоваться только на одном компьютере в один момент времени.

Программный продукт «1С Зарплата и Управление Персоналом 8. Базовая версия» не предназначен для использования с клиентскими лицензиями «1С: Предприятие 8», увеличивающими количество рабочих мест.

Приобретая программный продукт 1С: Зарплата и управление персоналом. Базовая версия и регистрируя его Вы получаете:

  • Актуальные обновления программы и форм отчетности на сайте поддержки пользователей или через партнеров фирмы «1С».
  • Услуги линии консультаций по телефону и электронной почте;

Важный момент!

Для получения дополнительной поддержки Вы можете оформить с нами договор на информационно-технологическое сопровождение (ИТС) на квартал, полугодие или год. Ежемесячно выпускаемые комплекты дисков ИТС также содержат обновления программ, которыми можно воспользоваться без подключения к Интернет. Кроме того, диски ИТС содержат методические материалы, разнообразные консультации и справочники по бухучету и налогообложению, правовую базу данных «Гарант» и многое другое.

Переход с базовой версии на версию ПРОФ:

Ничего страшного если изначально Вы приобрели базовую версию программы, но по мере роста бизнеса возможностей программы Вам стало недостаточно, Вы можете перейти на ПРОФ версию программы и приобрести к ней дополнительные лицензии на необходимое вам количество рабочих мест. При этом предусмотрен простой переход от одной версии к другой с полным сохранением накопленных данных. При апгрейде вам будет зачтена стоимость сдаваемой программы исходя из текущей розничной цены программы "1С: Зарплата и управление персоналом»

Основные отличия конфигураций

Встроенный функционал

1С: Зарплата и управление персоналом

Базовая версия

 

ПРОФ   

 КОРП   

Учет кадров и анализ кадрового состава, воинский учет, персонифицированный учет ПФР

+

+

+

Расчет и учет заработной платы

+

+

+

Управление денежными расчетами, включая депонирование

+

+

+

Исчисление налогов и страховых взносов (в т.ч. для УСН и ЕНВД)

+

+

+

Подготовка регламентированной отчетности

+

+

+

Финансовая мотивация с использованием показателей эффективности (KPI)

+

+

+

Импорт значений показателей из 1С: Управление торговлей и 1С: Розница

+

+

+

Учет деятельности нескольких организаций

 

+

+

Возможность изменения (конфигурирования) прикладного решения

 

+

+

Многопользовательский режим работы, в том числе поддержка клиент-серверного варианта работы

 

+

+

Работа территориально распределенных информационных баз

 

+

+

Набор персонала с использованием поиска кандидатов на популярных кадровых сайтах

 

 

+

Поддержка грейдов

 

 

+

Социальные льготы и компенсации

 

 

+

Адаптация, обучение и развитие

 

 

+

Кадровый резерв и управление талантами

 

 

+

Анализ расходов на персонал по проектам и направлениям деятельности

 

 

+

Охрана труда: допуски к работам, медосмотры, инструктажи, учет несчастных случаев на производстве

 

 

+

Удаленный доступ для линейных руководителей и сотрудников

 

 

+


Что представляет собой продукт 1С: Зарплата и управление персоналом. Базовая версия

Программный продукт 1С: Зарплата и управление персоналом позволяет автоматически рассчитывать заработную плату, формировать и сдавать отчеты в налоговые органы, органы статистики и в пенсионный фонд.

В программе реализованы следующие механизмы:

Комплект поставки

  • Дистрибутив на компакт-диске
  • Комплект документации, необходимой для работы с базовой версией
  • Лицензионное соглашение и регистрационная анкета
  • Конверт с PIN-кодом для получения электронной лицензии на использование программы.

Лицензирование программы 1С: Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия.

«1С Зарплата и Управление Персоналом 8. Базовая версия» – однопользовательская версия, может использоваться только на одном компьютере в один момент времени.

Программный продукт «1С Зарплата и Управление Персоналом 8. Базовая версия» не предназначен для использования с клиентскими лицензиями «1С: Предприятие 8», увеличивающими количество рабочих мест.

Приобретая программный продукт 1С: Зарплата и управление персоналом. Базовая версия и регистрируя его Вы получаете:

  • Актуальные обновления программы и форм отчетности на сайте поддержки пользователей или через партнеров фирмы «1С».
  • Услуги линии консультаций по телефону и электронной почте;

Важный момент!

Для получения дополнительной поддержки Вы можете оформить с нами договор на информационно-технологическое сопровождение (ИТС) на квартал, полугодие или год. Ежемесячно выпускаемые комплекты дисков ИТС также содержат обновления программ, которыми можно воспользоваться без подключения к Интернет. Кроме того, диски ИТС содержат методические материалы, разнообразные консультации и справочники по бухучету и налогообложению, правовую базу данных «Гарант» и многое другое.

Переход с базовой версии на версию ПРОФ:

Ничего страшного если изначально Вы приобрели базовую версию программы, но по мере роста бизнеса возможностей программы Вам стало недостаточно, Вы можете перейти на ПРОФ версию программы и приобрести к ней дополнительные лицензии на необходимое вам количество рабочих мест. При этом предусмотрен простой переход от одной версии к другой с полным сохранением накопленных данных. При апгрейде вам будет зачтена стоимость сдаваемой программы исходя из текущей розничной цены программы "1С: Зарплата и управление персоналом»

Основные отличия конфигураций

Встроенный функционал

1С: Зарплата и управление персоналом

Базовая версия

 

ПРОФ   

 КОРП   

Учет кадров и анализ кадрового состава, воинский учет, персонифицированный учет ПФР

+

+

+

Расчет и учет заработной платы

+

+

+

Управление денежными расчетами, включая депонирование

+

+

+

Исчисление налогов и страховых взносов (в т.ч. для УСН и ЕНВД)

+

+

+

Подготовка регламентированной отчетности

+

+

+

Финансовая мотивация с использованием показателей эффективности (KPI)

+

+

+

Импорт значений показателей из 1С: Управление торговлей и 1С: Розница

+

+

+

Учет деятельности нескольких организаций

 

+

+

Возможность изменения (конфигурирования) прикладного решения

 

+

+

Многопользовательский режим работы, в том числе поддержка клиент-серверного варианта работы

 

+

+

Работа территориально распределенных информационных баз

 

+

+

Набор персонала с использованием поиска кандидатов на популярных кадровых сайтах

 

 

+

Поддержка грейдов

 

 

+

Социальные льготы и компенсации

 

 

+

Адаптация, обучение и развитие

 

 

+

Кадровый резерв и управление талантами

 

 

+

Анализ расходов на персонал по проектам и направлениям деятельности

 

 

+

Охрана труда: допуски к работам, медосмотры, инструктажи, учет несчастных случаев на производстве

 

 

+

Удаленный доступ для линейных руководителей и сотрудников

 

 

+


Подпишись на рассылку!
Новости, обзоры, акции
Выберите рассылку: